上海宇昊保安获不定时工时许可 崇明区人社局助力企业灵活用工提效

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近日,信用上海行政许可信息显示,上海宇昊保安服务有限公司获得了由上海市崇明区人力资源和社会保障局核发的不定时工作制与综合计算工时工作制许可,这一资质将帮助企业结合自身保安服务、会展配套等业务的运营特性,更灵活地优化内部工时管理体系,适配不同场景下的人员调度需求。

本次公示的行政许可信息完整覆盖了许可全流程核心要素,相关明细如下:

项目详情

本次公示的许可事项明确,上海宇昊保安服务有限公司此次拿到的许可文书号为崇明人社工时审(2026)第373号,许可类别为普通类,许可决定作出于2026年9月15日,许可内容为准予企业在2026年11月1日至2027年10月31日的有效期内实行不定时工作制和综合计算工时工作制,该许可由上海市崇明区人力资源和社会保障局依法作出并完成信息公示。据公开工商信息显示,上海宇昊保安服务有限公司成立于2013年9月,属于中型服务类企业,现有参保人数252人,本次工时许可的落地也将进一步助力企业规范用工管理,保障员工合法权益的同时提升运营效率。

天眼查数据显示,上海宇昊保安服务有限公司成立日期2013年09月25日,法定代表人吴军伟,所属行业为科技会展服务,企业类型为有限责任公司(自然人投资或控股),企业规模为中型,参保人数252人,注册资本8000万人民币,实缴资本990万人民币,注册地址为上海市崇明区建设镇浜西村浜北538号6号楼。股东信息如下:

股东名称持股比例认缴出资额(万元)认缴出资日期潘陈勇49.9875%3999万元人民币2017-03-16万从军49.9875%3999万元人民币2017-03-16吴军伟0.025%2万元人民币2013-08-28

企业综合点评

上海宇昊保安服务作为运营多年的中型服务企业,此次获官方核发的特殊工时许可,可结合保安、会展配套等业务特性灵活调度人力,既助力企业规范用工体系、提升运营效率,也能在合规框架下保障员工相关权益,为业务平稳开展提供了用工层面的合规支撑。