川观新闻成都观察 李冉东
9月21日，2026年成都百万职工劳动和技能大赛民宿管家比赛在都江堰收官。来自重庆和四川雅安、广安、阿坝州及成都各区（市）县的近百名民宿从业者，在青城山下同台竞技。赛事由成都市总工会、成都市人力资源和社会保障局、都江堰市人民政府联合主办。
产业厚度决定赛事高度
都江堰民宿产业的体量，是赛事落地的第一块基石。据都江堰市文广体旅局数据，全市民宿总量突破700家，业态覆盖山野度假、田园休闲、文化主题、康养旅居等类型。2026年上半年，全市住宿业营业额达10.5亿元。
比数量更值得关注的，是品质的跃升。都江堰立足“大遗产、大灌区、大青城、大熊猫、大冰雪”五大IP，出台《都江堰市民宿及农家乐建设提升导则》，从建筑形态、景观营造、文化表达到服务标准划定全链条规范。导则实施以来，新增精品民宿180余家，宿仙谷、青暇山居等60余家民宿完成风貌改造与文化升级，卿宿青城获评全国甲级旅游民宿。
实操比赛。
赛事规模同步扩容。从最初80余名市内选手，到今年重庆、雅安、广安、阿坝州及成都各区（市）县近百名选手同台，三年时间，这场赛事从市级比拼升格为跨区域技能交流平台。
竞赛标准回应产业需求
今年赛事设置理论考试和微空间布置实操两大板块，细化为民宿特色推介、客房主题打造、综合才艺展示三个比拼模块。裁判重点考察的，不是标准化服务流程，而是选手对在地文化的挖掘能力和个性化服务的创新能力。
理论比赛。
经过激烈角逐，最终来自都江堰市青城采山院私汤民宿洪晔获得了第一名。
“民宿的灵魂是温度，内核是文化。”大赛裁判长邹晓军点评道，优质民宿服务不止于干净舒适，更要让游客沉浸式体验本土山水、非遗与民俗的独特魅力。
实操比赛。
都江堰市总工会相关负责人表示，下一步将持续深挖文旅产业人才短板，以人才培育赋能产业升级，推动民宿产业与城市发展、文旅消费、乡村振兴深度融合。
